安全生产管理数字化系统
“安全眼”系统是基于国际先进安全管理理念和行业安全生产管理良好实践，通过10+年业务打磨，被众多国企、央企、外资及行业龙头采纳的HSE数字化管理系统
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用科技力量赋能安全
用数据力量驱动管理
软件产品
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解决方案
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AI+安全生产
AI+安全生产
赛为安全基于自身丰富安全管理实践经验，结合先进的AI大模型的强大数据处理和智能分析能力，打造【AI+安全生产数智化系统平台解决方案】，助力企业安全管理实现质效升级。
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机械制造
机械制造
安全生产管理信息化系统机械制造行业专项解决方案，请咨询工作人员
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仓储物流
仓储物流
仓储物流行业安全生产管理系统解决方案，请咨询工作人员
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工业互联网+危化生产
工业互联网+危化生产
赛为安全“工业互联网+危化安全生产智能化整体解决方案”，专注危化行业安全生产管理
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高速运营
高速运营
安全生产信息化高速公路运营专项解决方案，请咨询赛为安全工作人员
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物业管理
物业管理
是赛为安全针对物业管理项目业态复杂，普遍存在的风险管理流程不清等难题，推出的物业安全生产管理解决方案。
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危化事故预防
危化事故预防
本方案借助在线履职能力评估工具，以矩阵化方式循环评估为驱动，帮助企业实现特殊作业关键流程角色的能力达标
了解更多客户案例
case
广州越秀食品集团有限公司
食品加工位列广东企业500强，旗下拥有辉山乳业、风行乳业、皇上皇、趣香、五羊、孔旺记等一批知名品牌。
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福建申远新材料有限公司
化工全球最大的己内酰胺生产商，2022年位列中国企业第345位，中国民营企业第153位，福建省民营企业第5名。
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陕煤电力集团有限公司
电力陕煤集团下属企业。陕煤集团位列2023年世界500强榜单169位。
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中盐吉兰泰盐化集团有限公司
盐化工央企下属企业，世界无机盐500强。
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埃克森美孚(惠州)化工有限公司
石油化工全球知名油气公司，埃克森美孚惠州化工综合体项目是被列为国家七大重大外资项目之一。
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中车青岛四方机车车辆股份有限公司
交通装备制造中国中车股份有限公司的核心企业，中国高速列车产业化基地。
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厦门国贸集团股份有限公司
多元化厦门国贸集团股份有限公司（简称“国贸股份”）是国有控股上市公司。2022年公司第六次蝉联《财富》世界500强，位居第106位。
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昊华骏化集团有限公司
化工央企中国中化下属企业，中国化工500强、中国氮肥销售50强、中国化学肥料百强、河南省百强和百户重点企业。
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国家管网集团北京管道有限公司
油气管道央企中国国家管网集团旗下的一家专业管道公司，管道运营总里程5387公里，设计管输能力800亿方/年。
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中国中化农业事业部下属公司
化工央企中国中化下属企业。中国中化是全球规模领先的综合性化工企业，位列2023年《财富》世界500强榜单第38位，化学品行业榜单第一位。
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新闻中心
news
2026-07-28
第三届大湾区可持续发展与绿色金融高峰论坛 ——大湾区年度ESG标杆盛会，8.21深圳再启航
伴随内地与香港绿色金融互联互通政策持续深化，大湾区已成为跨境ESG实践、绿色投融资、企业可持续信息披露的核心枢纽。港股、A股监管持续加码，ISSB国际准则全面落地，大湾区上市企业与投资机构亟需高效对接国际标准、对标行业标杆、打通区域产业资源。
2026-06-26
赛为AI合规管理系统：安全生产合规不再“盲人摸象”，外规内化效率翻倍！
赛为安全『AI合规智审系统』是一款基于AI大模型技术研发的企业级安全生产合规管理系统功能，致力于为企业构建从法律法规追踪、适用性分析、培训宣贯到外规内化、合规评价、整改闭环的全链路智能化合规管理体系，帮助企业实现安全管理从“被动应对”向“主动合规”的智能升级。 赛为安全『AI合规智审系统』是一款基于AI大模型技术研发的企业级安全生产合规管理系统功能，致力于为企业构建从法律法规追踪、适用性分析、培训宣贯到外规内化、合规评价、整改闭环的全链路智能化合规管理体系，帮助企业实现安全管理从“被动应对”向“主动合规”的智能升级。
2026-06-17
预防工伤共参与・荆楚安康共筑牢！公安县工伤预防专项宣传活动圆满落幕
灯火璀璨，人气高涨！2026 年6月12日晚间，由荆州市人社局、荆州市总工会、中共荆州市委社会工作部联合主办，赛为应急科技全程承办的 “预防工伤共参与・荆楚安康共筑牢” 工伤预防走进公安县专项宣传活动，在公安县潺陵广场圆满举办并顺利收官。整场活动氛围热烈、互动连连、成效显著。活动现场近2000人，发放宣传册约1500本，收获现场群众、企业职工及主管单位的一致好评，圆满完成本次工伤预防宣传使命！
2026-05-07
赛为AI安全隐患识别系统：这一定是安全员最想收到的“减负神器”！
凌晨两点，一座大型化工产业园里，夜班巡检员老张像往常一样打着手电在装置区穿行。三十年的经验让他对每一条管线、每一个阀门都熟得不能再熟。走到一处反应釜附近，一股若有若无的刺鼻气味引起了他的警觉。循着气味，他很快注意到一处法兰连接点，凭直觉判断可能有微量泄漏。
2026-08-04
作业人员资质过期难以动态核查：特种作业标准化智能化软件可自动预警失效证件
化工、电力、建筑、物流等场景内，焊工、起重、电工、有限空间、叉车等特种作业人员数量庞大，自有员工与外包人员混杂，各类特种操作证复审周期、有效期各不相同。依靠Excel表格、纸质证件台账人工登记管理，仅能按月集中核对，无法实现7×24小时动态实时核查；经常出现证件早已过期、管理人员未及时察觉，过期人员照常申报作业、上岗操作，既存在重大现场安全风险，也会在监管核查中触发处罚。特种作业标准化智能化软件搭建人员电子资质全生命周期数据库，搭载多级到期预警引擎，联动作业许可、现场人脸核验形成刚性拦截机制，自动识别、提前预警即将到期与已失效证件，从根源解决资质动态核查滞后、过期证件漏管难题。
2026-08-04
赛为安全完善流程节点设计：搭建可适配多业态同步使用的现场隐患治理系统
当前多数企业集团化、多厂区、多业态并行运营特征显著，工贸加工、新能源生产、冶金冶炼、矿山井下、仓储物流等不同业态的隐患判定标准、整改流程、管控逻辑差异极大。传统现场隐患治理系统多为单一通用模板，流程节点固定僵化，无法适配不同业态的差异化管控需求，容易出现“一套流程适配全场景、高危业态管控偏松、常规业态管控过繁”的问题。同时多业态共用系统时存在流程冲突、节点冗余、责任匹配错乱、数据无法分类统计等弊端，导致多厂区同步管控难度大、隐患治理标准化参差不齐。赛为安全依托多年行业数字化服务经验，针对性优化隐患治理全流程节点架构，通过模块化、可配置、差异化的节点设计，打造适配多业态同步落地的现场隐患治理系统，兼顾各行业专属管控规则与集团统一管理标准，实现多业态隐患治理标准化、差异化、同步化闭环管控。
2026-08-04
现场隐患治理系统：对接内部考核体系将隐患整改完成率纳入部门绩效核算依据
多数企业内部安全绩效考核存在管理割裂问题，隐患整改成效依靠安全员手工汇总纸质台账、整改单据，再人工统计整改完成率、逾期整改、隐患反弹数据，同步对接人事绩效核算流程。线下模式下隐患治理数据与考核体系相互独立，统计过程存在人为修改、漏算、统计周期滞后等问题，隐患整改成效无法客观、实时转化为部门绩效得分；部分部门敷衍整改、逾期销号、隐患反复反弹等情况难以精准量化扣分，安全考核流于形式，无法借助绩效约束倒逼各部门落实隐患根治闭环。
2026-08-04
现场隐患治理系统：根据隐患频次自动统计高频问题输出针对性优化改进方向
多数厂区安全管理仅停留在单一隐患整改层面，处置完成后缺少对同类问题反复出现的根源梳理，同类设备破损、违规作业、现场防护缺失等隐患周而复始产生，长期消耗大量巡检、整改人力。传统依靠人工按月汇总台账统计隐患，数据筛选、分类计算耗时久，统计结果易出现漏项、统计偏差，难以精准定位高频风险源头。现场隐患治理系统依托全周期隐患工单数据池，内置频次统计分析引擎，自动归集各区域、工序、设备、岗位隐患发生频次，量化筛选重复高发问题，同步匹配对应管控标准生成专属优化改进指引，推动安全管理从单点整改转向源头系统性治理。
2026-08-04
作业票证纸质存档易丢失？依托特种作业标准化智能化软件实现云端永久加密存储
在工矿、冶金、新能源、矿山、化工等工业生产场景中，动火、有限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵等特种作业票证，是现场高危作业合规开展、过程留痕、责任追溯的核心法定凭证。传统作业票证管理完全依赖纸质手写、线下签字、成册归档，长期存在票据散落、台账杂乱、存放受潮、人为遗失、破损老化等诸多问题。同时纸质存档检索繁琐、调阅困难、无法长期保存，遇到安全督查、体系审核、事故溯源时，常出现票证缺失、资料不全、凭证无效等合规风险，给企业带来处罚隐患与管理漏洞。针对纸质票证存档短板，赛为安全特种作业标准化智能化软件，搭建云端加密存储体系，彻底替代传统纸质存档模式，实现作业票证全程电子化留存、加密存储、永久可溯，从根源上解决票证丢失、损毁、失效的管理难题。
2026-08-04
动火高处等作业审批流程冗长，怎样借助特种作业标准化智能化软件简化线上审批链路？
导语 动火、高处属于企业高频高危特种作业类型，线下纸质票审批模式普遍存在多环节人工跑腿、重复填报资料、多层级线下签字、资质人工核对耗时长等问题，单次完整审批往往耗费数小时，现场作业人员长时间等待票证下发，既拖慢生产检修进度，还容易出现未批先施工的合规风险。特种作业标准化智能化软件重构特种作业线上审批底层逻辑，将重复填报内容自动带出、资质智能校验、分级自动流转、附件一键关联等轻量化功能嵌入审批全链路，删减大量人工重复操作环节，压缩多层级流转耗时，搭建高效合规的线上审批通道，从流程根源化解动火、高处作业审批冗长痛点。
2026-08-04
整改任务下发传递滞后：如何借助现场隐患治理系统直达责任人设定办结时限？
厂区日常安全隐患治理过程中，整改信息传递滞后、任务层层中转、责任划分模糊、办结时限随意是普遍存在的管理顽疾。传统隐患治理模式大多依靠安全员现场口头通知、班组层层转达、纸质整改单下发的方式传递任务，信息经过多层人员流转后，极易出现任务漏传、延时传达、内容偏差、责任推诿等问题。同时人工下发整改无法精准固化办结时限，大多依靠口头约定整改时间，出现隐患拖延整改、长期挂账、整改反弹、逾期无人督办等乱象，大量微小隐患持续累积演变为重大安全风险。依托EHS现场隐患治理系统，可彻底摒弃层层中转的低效传递模式，实现隐患整改任务一键直达岗位责任人，智能匹配并固化标准化办结时限，全程动态督办闭环，从根源上解决整改传递滞后、治理失控的管理痛点，构建高效、精准、可落地的隐患治理闭环体系。
2026-08-04
认为拍照留痕即可完成治理，为什么还要上线现场隐患治理系统留存全周期档案？
很多生产现场管理人员存在认知误区，觉得现场拍摄隐患照片、整改后对比拍照留存，就已经完成隐患全流程治理留痕工作，无需额外部署数字化隐患治理系统。单纯拍照仅能记录事发与整改完成两个静态画面，属于碎片化单点凭证，缺失隐患从发现上报、根源分析、责任分配、分步整改、多级复核、定期回头看、同类风险复盘的完整管理链路。现场隐患治理系统则打通隐患全生命周期数据链条，自动归集人、机、环、管全维度关联档案，形成可追溯、可分析、可长效管控的标准化全周期资料库，解决单张照片留痕信息残缺、流程断裂、无法根治反弹的核心短板。
2026-07-28
第二章·一千公里的沉默——《咨询师回忆录》
送完机，我和妻子从北海机场出发，开车回成都。孩子和老人在初三早上已经先飞走了，走之前抱着我的脖子不肯松手，问了一句："爸爸你不跟我们回去吗？"我说"过两天就回"，她这才把胳膊松开，被老人牵着过了安检。她回头看了我一眼，隔着那道玻璃围栏，我朝她挥了挥手。孩子想了一下，也朝我挥了一下手，然后就被老人牵着往里走了。那道围栏后面的走廊一直延伸到看不见的地方。他们消失之后，我还在原地站了一会儿。
2026-07-28
第一章·北海的早晨
大年初一，北海的海边，天还没全亮。我穿着短袖短裤在沙滩上跑，海风灌进领口，带着盐味。远处有一条渔船亮着灯，在晨雾里一动不动，像是漂了一夜没动过。沙滩上除了我，只有几个当地人模样的老人坐在礁石上看海。
2026-07-28
别把安全文化‘框’死了
其实文化是唯一的，它的成型也是唯一的。我是GORISE。今年我对“文化”这件事感受特别深。过往的大部分经历，是带领客户实现文化变革——基本走的是Go-RISE那一条路。但今年我亲眼见到了其他几条文化成型的路径。
2026-07-28
佛祖的笑（二）：谁在杀死真正的安全管理
陪伴孩子成长过程中越来越明白一个道理：碰到了问题，必须有耐心陪伴。你急切的、火急火燎地看似制止了一个“行为”和规范了一个动作，下一次的错误可能更离谱。我们要解决的是孩子行为背后的动机。这个动机，不可能依靠一次谈话、一次说教、一次惩罚，或者不厌其烦的叮嘱，可以解决的。所需要的是持续的微调（TINY STEPS）、主动的沟通和反馈、陪伴一起拿结果并且让孩子看见变化。